Cartão Inogrup

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Estudos efectuados revelam que a motivação dos colaboradores não se concretiza somente através de um aumento da retribuição mensal. Actualmente a motivação dos colaboradores não passa apenas pela retribuição monetária mas também pelo reconhecimento do seu esforço e resultados através de “fringe benefits” proporcionados pela empresa.

O cartão Inogrup insere-se na vertente retributiva e de responsabilidade social das empresas ao promover a saúde e bem-estar junto dos seus colaboradores e respectiva família, através de Assistência Médica Domiciliária, complementada por uma rede de descontos em Clínicas Médicas e em entidades ligadas ao Lazer, Cultura e Bem-Estar.